인큐텐 비즈니스

성공을 향한 여정은 결코 순탄한 길일 수 없습니다. 오히려 그 길에는 얘기치 못한 장애물과 시련이 가득하며, 성공의 크기가 커질수록 비판과 오해의 목소리 또한 함께 커지기 마련입니다. 하지만 우리를 진정으로 멈추게 하는 가장 큰 장애물은 외부의 환경이나 조건이 아니라, 바로 내 마음속에서 일어나는 실망감과 갈등이라는 감정의 파도입니다. 성공하는 사람들은 이러한 감정이 없는 것이 아니라, 그것을 다루는 특별한 기술을 알고 있습니다. 그들은 실망을 성장의 신호로, 갈등을 관계의 깊이를 더하는 기회로 전환하는 법을 체득한 사람들입니다.

나를 비난하는 목소리를 잠재우고, '배움의 기회'로 전환하십시오

실망감은 당신이 실패했다는 증거가 아니라, 무언가를 간절히 바라고 진지하게 도전했다는 가장 확실한 증거입니다. 성공하는 사람들은 실망이라는 감정이 밀려올 때, "나는 왜 이것밖에 안 될까?"라며 스스로를 비판하는 대신, 그 감정을 성장의 신호로 받아들입니다. 그들은 실망을 통해 자신의 기대가 무엇이었는지, 현실과의 차이는 어디에서 비롯되었는지를 냉철하게 분석합니다. 실패는 성공의 밑거름이라는 말을 기억하십시오. 모든 실망 속에는 다음 도전을 더 위대하게 만들어 줄 귀중한 교훈이 숨어있습니다. 그 교훈을 찾아내는 순간, 실망은 더 이상 당신을 주저앉히는 장애물이 아닌, 더 높이 날아오르기 위한 디딤돌이 됩니다.

갈등 앞에서 감정을 멈추고, 해결의 '3단계'를 밟으십시오

수많은 사람들과 함께 성공을 만들어가야 하는 네트워크 마케팅에서 갈등은 피할 수 없는 과정입니다. 중요한 것은 갈등의 존재 자체가 아니라, 그것에 대처하는 당신의 태도와 방법입니다. 성공하는 리더는 갈등이 발생했을 때, 감정적으로 즉각 반응하는 대신 의식적으로 멈추는 연습을 합니다. 그리고 해결을 위한 3단계 원칙을 따릅니다. 첫째, 감정적인 반응을 멈추고 상황을 객관적으로 바라볼 시간을 갖습니다. 둘째, 이 문제를 당신의 다운라인에게 전파하여 팀의 사기를 꺾는 일 없이, 오직 신뢰할 수 있는 멘토나 업라인과 상의합니다. 셋째, 상대방의 입장에서 갈등의 원인을 파악하려 노력합니다. 이처럼 체계적인 접근은 감정의 소모를 막고, 갈등을 더 단단한 신뢰를 구축하는 계기로 만들어 줍니다.

'누구와 함께할 것인가'를 선택하는 것이 최고의 위기관리입니다

당신의 감정과 에너지를 관리하는 가장 효과적인 방법 중 하나는, 당신의 주변 환경을 의식적으로 선택하고 관리하는 것입니다. 날지 못하는 칠면조의 무리 속에 있으면 독수리도 하늘로 솟아오를 수 없습니다. 당신의 에너지를 갉아먹고, 끊임없이 불평하며, 부정적인 기운을 퍼뜨리는 사람들과 소중한 인생을 함께할 필요는 없습니다. 당신의 성공을 진심으로 응원하고, 긍정적인 자극을 주며, 함께 성장하고자 하는 사람들과 시간을 보내십시오. 당신의 발전을 가로막는 가장 큰 장애물이 바로 당신 곁에 있는 사람일 수 있다는 사실을 기억하고, 때로는 과감히 관계를 정리하는 용기야말로 최고의 위기관리 기술입니다.

두려움이라는 단어를 버리고, '도전'이라는 언어를 사용하십시오

우리의 삶은 우리가 사용하는 언어에 의해 크게 좌우됩니다. "이건 너무 어려운 문제야"라고 말하는 대신 "이건 흥미로운 도전이군"이라고 언어를 바꿔보는 것만으로도, 상황을 대하는 우리의 태도는 완전히 달라집니다. 성공하는 사람들은 '두려움'이라는 단어의 노예가 되지 않습니다. 그들은 자신이 가장 두려워하는 것에 의식적으로 도전함으로써 두려움을 극복합니다. 인생의 백미러를 보며 과거를 후회하는 대신, 전방을 주시하며 미래를 향해 나아가십시오. 위기는 피해야 할 대상이 아니라, 그 안에 숨겨진 기회를 발견해야 할 탐사의 영역입니다.

당신이 지금 어떤 실망과 갈등을 겪고 있든, 그것은 당신의 이야기가 끝났다는 의미가 아닙니다. 오히려 당신의 성공 스토리가 더욱 흥미진진해지는 새로운 장이 열렸다는 신호입니다. 감정을 외면하지 말고, 그 감정을 성공의 자양분으로 삼아 더 위대한 당신으로 거듭나십시오.​